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La gestión del talento será protagonista hoy, jueves 20 de noviembre de 2025, en el seminario “Talento Humano para una Minería del Futuro”, que se llevará a cabo en la Sala Camu Camu del hotel Hyatt Centric, en San Isidro, desde las 8:30 a.m. La participación es totalmente gratuita previa inscripción.
El encuentro llega en un contexto de crecimiento sostenido del empleo minero. Entre enero y agosto de 2025, el sector registró un promedio de 253 923 trabajadores. El empleo generado por empresas mineras representó el 27.9% del total, con un incremento de 2.9% respecto a agosto de 2024. Por su parte, los contratistas concentraron el 72.1% de la participación, creciendo 14.1% interanual.
En este escenario, el acceso a información técnica, especializada y espacios de networking se vuelve clave para la gestión del talento. Por ello, representantes de Chinalco Perú, Repsol Perú, CODELCO, DP World, Intercorp, Kallpa Generación y WIM Perú compartirán su experiencia y perspectivas sobre la formación, transformación y liderazgo del capital humano en una minería marcada por la digitalización y la sostenibilidad.
Programa y ponentes destacados
La jornada iniciará con un desayuno de networking a las 8:30 a.m., seguido de conferencias y paneles centrados en el rol estratégico del talento:
- “Talento en movimiento: cultura que genera valor”, por Lissette Morin, vicepresidenta de Recursos Humanos y Salud de DP World.
- “Presentación del Estudio sobre estrategias para la sostenibilidad digital”, a cargo de Óscar La Torre, socio de PwC.
- “Gestión del Talento: desafío y avances en la minería”, con Maricarmen Llano, vicepresidenta de Recursos Humanos de CODELCO.
- Panel central “Talento Humano para una Minería del Futuro”, con Arnaldo Gotuzzo (Stanton Chase), Carlos Montalván (Intercorp), Nail Hirsch (WIM Perú) y María Eugenia Rodríguez (Kallpa Generación). Moderador: Jorge Toyama, socio de Vinatea & Toyama.
Además:
- Javier Santa María, vicepresidente de Recursos Humanos y TICA de Chinalco Perú, presentará la ponencia “Gestión del cambio”.
- Maritza Zavala Hernández, gerente de Personas y Organización de Repsol Perú, expondrá sobre el impacto de la tecnología en la gestión del talento.