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Será nombrado presidente honorario vitalicio y asesor senior
Chen Jinghe, fundador de Zijin Mining Group Co., dejará el cargo de presidente del directorio tras liderar el ascenso de la compañía hacia la élite global de productores de metales, coronando un ciclo de crecimiento sostenido por más de tres décadas. A sus 68 años, Chen será nombrado presidente honorario vitalicio y asesor senior, cargo sujeto a la aprobación de los accionistas. Además, ocupará el rol de senior consultant (consultor principal) para continuar brindando orientación en decisiones estratégicas clave. Según la comunicación bursátil presentada el último sábado a la bolsa de Hong Kong, Chen decidió no aceptar su nominación como candidato para el nuevo consejo de administración (novena sesión) debido a motivos de edad y razones familiares. El grupo, con base en Fujian, no anunció aún a su sucesor formal.
La renuncia de Chen marca el cierre de una etapa definitoria: bajo su conducción, Zijin evolucionó desde una pequeña mina de oro en Fujian hasta convertirse en un conglomerado diversificado con activos de cobre y litio de alto potencial, además de una sólida cartera en metales preciosos como oro y plata. El salto corporativo se consolidó este año cuando la empresa superó, por primera vez, una valorización bursátil de más de US$100.000 millones, impulsada por el repunte global en los precios del cobre y el oro.
Ese hito permitió que Zijin se posicione en el top 3 de las mineras de metales más valiosas del mundo, solo por detrás de Rio Tinto y BHP, confirmando su ingreso al más alto “upper echelon” del sector global de commodities metálicos.
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Reacción del mercado y continuidad estratégica
El anuncio fue bien recibido por los mercados: las acciones de Zijin subían alrededor de 5% a media mañana del lunes, una señal de respaldo a la transición planificada y la confianza en la continuidad corporativa.
Pese a la ausencia de un sucesor anunciado, el directorio de la minera destacó que la gobernanza del grupo está soportada por un equipo gerencial consolidado y experimentado, capaz de asegurar una transición ordenada hacia un liderazgo institucional.
Analistas de entidades financieras globales, como Citigroup, señalaron que la competitividad de Zijin es “sistemática y estructural” —basada en procesos y expansión estratégica— más que dependiente de una sola figura. El banco mantiene a Zijin dentro de sus principales recomendaciones del sector, subrayando que sus activos de cobre y litio continúan infravalorados frente a su potencial de crecimiento en tendencias de transición energética, almacenamiento y electrificación global.